发展角度，升学安排，尊重学校意见。
翻译过来就一句：把学校也拉上桌，给陆灼转走找个合理名目。
老陈捏了捏鼻梁。
“助理先生，学生转学是大事，不能只看家庭计划。她本人意愿也很关键。”
对方停了半秒。
“未成年学生的重大选择，家长需要把关。陈老师，陆先生担心她近期的变化受某些不稳定因素影响。”
“某些不稳定因素指什么？”
“比如不适合的同桌关系。”
老陈手里的笔在纸上点出一个黑点。
“陆灼同桌是沈听晚。这个座位调整经过班级管理考量，目前看，课堂互助效果不错。”
“陆先生会和学校当面沟通。”
电话挂断后，老陈还没把听筒放稳，手机又响了。
沈伯远。
老陈看着屏幕，喝了口早就凉掉的茶。
“沈先生。”
“陈老师，我昨晚给您发的信息，您看到了吧？”
沈伯远的声音压着火，语速偏快。
“看到了。您是想谈沈听晚座位的事。”
“对。她前天晚归，身体还出了状况。我不是不让孩子交朋友，但陆灼这个学生，您也清楚，打架、记过、家庭情况复杂。晚晚本来就需要稳定环境，我不希望她被卷进去。”
老陈把椅子往后推了一点，避开旁边老师投来的目光。
“沈先生，沈听晚前天是身体不适，陆灼送她去了校医室。这一点校医有记录。”
“我感谢她送人，可感谢归感谢，不能因此忽略风险。陈老师，晚晚听力不好，表达也慢，她很容易被强势的人影响。”
“沈听晚在班里成绩稳定，判断力不差。”
“她是孩子。孩子分不清依赖和帮助。”
老陈闭了闭眼，再睁开时，视线落在桌角那摞目标表上。
两边家长理由不同，路径却对得齐整。
一个说陆灼被无效关系拖住，一个说沈听晚被强势同桌影响。一个要评估转学，一个要调整座位。
成年人话里没提拆开，可每一步都冲着这张课桌来。
老陈压下火气。
“沈先生，座位调整我不能只听家长单方面意见。我要看课堂表现、作业情况、两人成绩变化和身体记录。”
沈伯远的声音沉下去。
“陈老师，我是她父亲。”
“我也是她班主任。”
电话那头安静了几秒。
办公室里有老师翻卷子，纸页刮过桌面，声响干涩。
沈伯远说：“我下午能来学校。”
“今天不行。”老陈回得很快，“我上午还有课，下午年级会。这样，我整理完情况，再约您来。”
“陈老师，拖着不是办法。”
“随便换座也不是办法。”
这句话说完，老陈没再补软话。
沈伯远到底顾忌体面，没有在电话里吵起来。
“那我等您通知。”
电话挂断，老陈把手机放在桌上，抬手搓了把脸。
旁边数学老师探头。
“怎么了，老陈？又是家长？”
老陈把文件夹合上。
“两个家长，目标一致，理由还都挺冠冕堂皇。”
数学老师拿红笔指了指教室方向。
“陆灼和沈听晚？”
老陈点头。
数学老师咂舌。
“这俩最近状态不是挺好？陆灼上课都开始抢答了，昨天还把我一道题的口误揪出来，给我整得差点当场退休。”
老陈终于笑了一下。
“她能揪你口误，说明脑子还在。”
“何止在，挺吓人。她要真冲起来，前五十有戏。”
这句话刚落，教导主任从门口进来，手里拿着一叠通知。
“老陈，你来一下。”
教导处在走廊尽头，墙上贴着期末考风考纪海报。教导主任姓潘，做事讲程序，最怕家校纠纷闹大。他把门带上，开门见山。
“陆灼家长联系学校了？”
“联系了。”
“沈听晚家长也联系了？”
“也联系了。”
潘主任把通知放到桌上，指尖敲了敲。
“那就先临时调整座位，过渡到期末。减少家长焦虑，也减少舆情风险。”
老陈看着他。
“主任，您这药下得有点猛。”
“座位调整算什么猛药？班主任正常管理。”
“正常管理得有依据。她们俩最近互助效果很好，陆灼的作业完成率上来了，沈听晚的课堂遗漏也少了。现在拆，学习节奏直接断。”
潘主任皱了皱眉。
“老陈，我理解你护学生。但家长一旦把事闹到校长室，你拿什么
脸红心跳